Assumez les responsabilités assignées, collaborez avec les membres de l'équipe et respectez les politiques de l'entreprise. De solides compétences en communication, en résolution de problèmes et une bonne éthique de travail sont requises. La capacité d'adaptation, l'esprit d'initiative et la volonté d'apprendre sont appréciés.

Assumez les responsabilités assignées, collaborez avec les membres de l'équipe et respectez les politiques de l'entreprise. De solides compétences en communication, en résolution de problèmes et une bonne éthique de travail sont requises. La capacité d'adaptation, l'esprit d'initiative et la volonté d'apprendre sont appréciés.

Consultant Sénior Windows / Administrateur Système

Mission principale

Assurer l’exploitation, la maintenance et l’évolution de l’infrastructure Windows Server, Active Directory, les services d’impression (Canon UniFlow), le DFS, ainsi que la gestion des packages via MECM.

Responsabilités

Support & Exploitation (RUN N2)

• Prendre en charge les incidents de niveau 2 liés à Active Directory, aux serveurs de fichiers, au print management et aux différents services Windows.
• Assurer la continuité de service et la résolution rapide des problématiques techniques.

Patch & Configuration Management

• Réaliser le Patch Management mensuel via WSUS.
• Administrer et optimiser les GPO ainsi que la délégation AD.
• Participer au durcissement de l’environnement selon les standards CIS.

Packaging & Déploiement (MECM/SCCM)

• Concevoir, packager et déployer des applications via MECM.
• Effectuer le suivi et le reporting liés aux déploiements.

Automatisation & Documentation

• Rédiger et maintenir la documentation technique (KB).
• Développer et maintenir des scripts PowerShell pour automatiser les tâches récurrentes.

Projets & Améliorations

• Contribuer aux projets d’évolution ou de migration de l’infrastructure.
• Participer à la refonte et à l’optimisation de la solution Canon UniFlow.
• Superviser et garantir la bonne gestion des sauvegardes serveurs.

Environnement technique

• Windows Server
• Active Directory DS
• DNS / DHCP
• DFS-R
• Print Services (Canon UniFlow)
• MECM / SCCM
• PowerShell 5/7
• Outils Quest

Compétences requises

• Certifications MS-100 / MS-101 ou MD-101 appréciées.
• Maîtrise avancée de PowerShell.
• Connaissance des bonnes pratiques ITIL v4.

Qualités personnelles

• Rigueur et sens du détail.
• Orientation service et support.
• Capacité de vulgarisation et pédagogie.

Mission

Assurer l’optimisation continue des coûts Cloud (Azure & AWS) pour Equans, définir les bonnes pratiques FinOps et mettre en place les outils nécessaires au pilotage budgétaire.

Responsabilités principales

• Analyser les dépenses Cloud via les outils natifs (AWS Cost Explorer, Azure Cost Management) et identifier les dérives.
• Déployer une stratégie de tagging/labeling et mettre en place des budgets et alertes de consommation.
• Proposer des recommandations d’optimisation : rightsizing, achats de réservations, Savings Plans, rationalisation des ressources.
• Concevoir et maintenir des tableaux de bord Power BI à destination du Comex et des équipes opérationnelles.
• Sensibiliser et former les équipes de développement et d’infrastructure à la culture FinOps et aux bonnes pratiques de consommation Cloud.

Compétences & Certifications

• Certification FinOps Practitioner ou équivalent.
• Maîtrise avancée d’Excel et Power BI.
• Compétences en scripting (Python ou PowerShell) pour les extractions et automatisations via API.
• Solides connaissances des modèles de facturation Azure/AWS, des Reserved Instances (RIs) et des Savings Plans.

Développeur PowerShell (H/F) – Automatisation & Infrastructure IT

Vous êtes passionné(e) par l’automatisation et souhaitez jouer un rôle clé dans l’optimisation d’une infrastructure IT ? Rejoignez une équipe dynamique où vos compétences feront réellement la différence.

Votre mission :

• Concevoir, développer et maintenir des scripts PowerShell pour automatiser les opérations IT
• Optimiser les performances et la fiabilité des environnements d’infrastructure
• Participer à l’amélioration continue des outils et processus existants
• Collaborer avec les équipes systèmes et DevOps sur des projets à forte valeur ajoutée

Votre profil :

• Minimum 3 ans d’expérience en développement PowerShell
• Bonne compréhension des environnements systèmes et infrastructures IT
• Esprit d’analyse, autonomie et force de proposition
• Une expérience en automatisation / scripting avancé est un vrai plus

Pourquoi nous rejoindre ?

• Projets techniques stimulants avec un réel impact
• Environnement collaboratif et innovant
• Possibilités d’évolution vers des rôles DevOps / Cloud
• Valorisation de vos idées et de votre expertise 
  

                                                                     Consultant Sénior SAP SuccessFactors

Le consultant doit traduire les besoins métier en exigences fonctionnelles, effectuer des analyses de conformité, configurer le système, effectuer des tests et fournir un support aux utilisateurs. Il doit également être capable de conseiller sur les meilleures pratiques et d'identifier les opportunités d'amélioration des processus RH

Votre mission consiste à :

• Configurer et paramétrer Employee Central : structures organisationnelles (FO, MDF Objects, Positions), workflows, Business Rules, Event Reasons, Time Off.

• Comprendre les besoins métier et les traduire en exigences fonctionnelles pour la solution SuccessFactors.

• Gérer les permissions avancées (RBP), les Target Populations, les accès sensibles et garantir la sécurité et la confidentialité des données RH.

• Respecter le standard SAP et les best-practices

• Assurer les intégrations avec d'autres modules SAP SuccessFactors (Recruiting, Performance & Goals..) et/ou systèmes externes via middleware (CPI ou Integration Center).

• Participer aux tests (UAT), à la conduite du changement, assurer la documentation fonctionnelle et accompagner les équipes dans la formation et la montée en compétences.

• Créer et maintenir des rapports avancés (Canvas Reports, Story Reports, Tables, Tiles & Dashboards)

• Accompagner les phases de migration de données (extraction, transformation, validation et chargement via Import Tools)

• Contribuer aux déploiements multi-pays et la digitalisation des processus RH.

• Gérer le support N3 et les évolutions continues en lien avec les releases SAP

Profil souhaité (formation, expérience, autres compétences appréciées…)

Formation :  BAC+ 5 avec au moins 3 ans d’expérience sur SAP SuccessFactors 

Comprenant un ou plusieurs projets d'implémentation de module SAP SuccessFactors

Employé Central

Compétences humaines :

• Excellent français à l'écrit comme à l'oral

• Curiosité, proactivité, force de proposition

• Méthodique / Organisé

• Rigueur, souci de la qualité

• Bonnes capacités d’analyse et de rédaction

• Sens du service

• Bon relationnel

• Expérience en mode offshore

• Bonne transmission de son savoir

Autres compétences utiles :

• Certification SuccessFactors (Employee Central).

• Maitrise du modue Recrutement/ONB

• Connaissance d'autres modules SuccessFactors (PMGM, Recrutement, etc.).

• Expérience avec les outils de gestion de projet (ex: Azure DévOps, ServiceNow).

• Maîtrise de l'anglais (oral et écrit).

Mission principale

Assurer le pilotage, l’optimisation et la sécurité des services d’annuaire Active Directory, ainsi que la gestion complète de l’environnement MECM (OSD, patching, packaging…).

Responsabilités clés

• Concevoir, maintenir et optimiser l’architecture Active Directory (sites, réplication, GPO).
• Administrer et améliorer l’environnement MECM : séquences de tâches, reporting, gestion PXE, déploiements et packaging.
• Suivre et garantir la conformité des patchs sur l’ensemble du parc.
• Développer et maintenir des automatisations avancées via PowerShell, notamment PowerShell DSC.
• Gérer les délégations et niveaux d’accès dans Active Directory.

Compétences techniques requises

• Maîtrise approfondie d’Active Directory et de ses composants (GPO, sites & services, réplication…).
• Excellente connaissance de MECM / SCCM (Advanced).
• Compétence confirmée en scripting PowerShell.
• Connaissances en PKI et en gestion des certificats.
• Maîtrise des outils d'administration AD (ex. : AD Manager).

Certifications souhaitées

• MD-101 ou certification équivalente.
• Formations/Certifications avancées MECM.

Mission principale

Assurer l’exploitation des machines virtuelles et industrialiser les processus de patching et de provisioning à l’aide d’Ansible Tower.

Responsabilités principales

• Assurer le RUN de niveau 3 : gestion des performances, traitement des incidents liés au kernel et sécurité du système.
• Concevoir, développer et maintenir des playbooks Ansible (patch management, déploiements applicatifs, automatisations diverses).
• Administrer et maintenir le référentiel Satellite / YUM, ainsi que les configurations de CIS hardening.
• Contribuer à la migration des workloads vers AWS ou Azure (EC2, AMI, automation cloud).
• Rédiger et maintenir la documentation technique, et accompagner l’équipe N2 dans la montée en compétences.

Environnement technologique

• RHEL 8, Ansible Tower / AWX
• GitLab, Red Hat Satellite
• Scripting Bash / Python
• AWS CLI
• Connaissance des conteneurs (Podman/Docker) appréciée

Compétences & Certifications

• Certification RHCE (Red Hat Certified Engineer) fortement souhaitée
• Solides compétences en automatisation, scripting et administration Linux
• Rigueur, autonomie et capacité à intervenir sur des sujets critiques

Missions principales :

En tant que Data Engineer, vous intégrerez une équipe data dynamique et contribuerez à la conception, l’optimisation et la maintenance de pipelines de données robustes sur la plateforme Databricks.

Vos principales responsabilités seront :

• Concevoir, développer et maintenir des pipelines de données à grande échelle à l’aide de PySpark et Databricks.
• Participer à la modélisation et structuration des données pour alimenter les solutions d’analyse et de reporting.
• Optimiser les performances et la qualité des traitements de données (partitionnement, cache, requêtes SQL).
• Collaborer étroitement avec les Data Scientists et Analystes pour la mise à disposition de datasets fiables et performants.
• Assurer la gestion des flux ETL/ELT et l’automatisation des tâches.
• Mettre en place des bonnes pratiques de CI/CD pour les déploiements data (Git, Azure DevOps, Jenkins…).
• Contribuer à la sécurisation et gouvernance des données (droits d’accès, conformité RGPD, etc.).

Compétences techniques requises :

• Databricks (notions avancées sur le workspace, clusters, jobs, notebooks).
• PySpark / Spark SQL (traitement de données distribuées).
• SQL avancé (optimisation des requêtes, gestion des bases de données analytiques).
• ETL / ELT (Airflow, Azure Data Factory, ou équivalent).
• Git et outils de versioning / CI-CD.
• Connaissance de l’écosystème Cloud (Azure, AWS ou GCP).

Profil recherché :

• Diplômé(e) d’une école d’ingénieur ou université en informatique, data ou statistiques.
• Vous justifiez d’une expérience confirmée (2 ans minimum) en tant que Data Engineer, idéalement dans un environnement Cloud.
• Vous êtes à l’aise avec la manipulation de grands volumes de données et la résolution de problèmes complexes.
• Esprit analytique, rigueur, et goût du travail en équipe sont vos atouts.

Atouts supplémentaires (souhaités) :

• Connaissance de Delta Lake, Azure Data Lake, ou Snowflake.
• Notions en DataOps / DevOps appliquées à la data.
• Maîtrise de Python pour l’automatisation et les tests unitaires.

Poste : Assistant commercial pour les commandes Digitales Junior

Missions : 
 Une formation Bac+3 avec une expérience sur une activité BtoB (1 an). Idéalement dans l’univers de la publicité Digitale en tant que SalesOps ou Trafic Manager par exemple. 

En lien avec les équipes commerciales, dans le cadre d’un process défini et cadré, vous aurez pour principales missions :

 1. Réception & contrôle des confirmations de campagnes commerciales • Réception des confirmations signées par les Commerciaux • Vérification de l’exhaustivité des informations (périodes, budgets, mode d’achat, offres, ciblages, géolocalisation, données signataire) … 

2/ Production opérationnelle dans Salesforce & AdManager • Création des Ordres d’Insertion dans le cas des campagnes gré-à-gré • Ouverture des deals dans le cadre de campagnes en programmatique • Mise à jour des OI / deals en cas de modification des paramètres 

3/ Gestion de la signature client • Envoi pour signature électronique (annonceur direct ou agence média) • Suivi de la bonne signature et relances si nécessaire 

4/ Coordination interne & pilotage • Consignation de vos actions dans un tableau de suivi partagé pour permettre à votre manager et à vos interlocuteurs TF1 Pub de monitorer le bon avancement des dossiers • Communication régulière avec ADV et AdOps pour fluidifier le workflow et s’assurer de la complétion des étapes entre confirmation et signature pour assurer les différentes étapes entre la réception de la confirmation et la diffusion de la campagne. • Reporting assidu, précis et fiable auprès de votre manager Supports : campagnes vidéo en Streaming sur TF1+, les formats display (tf1+ et tf1 info ) et les formats évènementiels. Modes d’achat : gré-à-gré et programmatique Interlocuteurs TF1 PUB : Les Commerciaux, l’équipe Administration des Ventes en charge de la création des comptes clients et les AdOps, en charge de la mise en ligne des campagnes. Maîtrise outils : • Excel • Pratique de Salesforce ou d’une autre solution CRM serait un atout supplémentaire Atouts pour le poste : • Organisation personnelle • Capacité de priorisation pour assurer une gestion fluide et efficiente des flux entrants. • Rigueur et respect des délais • Réactivité et flexibilité opérationnelle pour gérer les demandes à caractère urgent. • Comportement professionnel avec de solides bonnes compétences interpersonnelles pour une collaboration efficiente.  

Contexte :

Dans le cadre du renforcement de notre équipe IT, nous recherchons un Ingénieur Infrastructure & Exploitation chargé d’assurer la disponibilité, la performance et la sécurité des systèmes d’information. Vous interviendrez sur des environnements techniques variés et participerez activement à leur évolution.

Missions principales :

• Assurer l’exploitation quotidienne des infrastructures IT (serveurs, réseaux, systèmes)
• Superviser les systèmes et garantir leur disponibilité et leur performance
• Gérer les incidents, diagnostiquer les dysfonctionnements et mettre en place des actions correctives
• Administrer les environnements Windows/Linux
• Participer à l’installation, la configuration et la maintenance des équipements et solutions techniques
• Mettre en œuvre et suivre les procédures de sauvegarde et de reprise d’activité (PRA/PCA)
• Assurer la gestion des accès et la sécurité des systèmes
• Participer aux projets d’évolution de l’infrastructure (migration, virtualisation, cloud, etc.)
• Rédiger et maintenir la documentation technique
• Collaborer avec les équipes internes (développement, support, sécurité)

Profil recherché :

• Formation Bac+5 en informatique, systèmes et réseaux ou équivalent
• Expérience de 3 à 5 ans sur un poste similaire
• Bonne maîtrise des environnements systèmes (Windows Server, Linux)
• Connaissances en virtualisation (VMware, Hyper-V)
• Maîtrise des outils de supervision et de sauvegarde
• Connaissances en réseaux (TCP/IP, DNS, DHCP, VLAN…)
• Une expérience en environnement cloud (Azure, AWS) est un plus
• Bonne capacité d’analyse et de résolution de problèmes
• Esprit d’équipe, rigueur et autonomie

Compétences techniques :

• Systèmes : Windows Server, Linux
• Virtualisation : VMware, Hyper-V
• Réseaux : LAN/WAN, Firewall, VPN
• Supervision : Centreon, Nagios, Zabbix (ou équivalent)
• Sauvegarde : Veeam, Backup Exec
• Cloud : Azure / AWS (souhaité)

Qualités personnelles :

• Sens de l’organisation et des priorités
• Réactivité et gestion du stress
• Bon relationnel et esprit collaboratif
• Capacité à travailler en autonomie